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Maintenir un collaborateur en activité

Maintenir un collaborateur en activité

Nous pouvons agir dès le dépôt de la demande AI, en collaboration avec l’entreprise.

Voici nos solutions !

Interventions possibles

  1. adaptation du poste de travail
  2. formation
  3. placement
  4. orientation professionnelle
  5. occupation 

Durée et forme de l’intervention précoce

La phase d’intervention précoce dure au maximum 12 mois.

Après ce délai , l’assurance-invalidité émet une décision de principe et octroie, le cas échéant, des mesures professionnelles.

L’intervention précoce est-elle un droit ?

Le conseiller AI décide de l’opportunité de mettre en place des mesures d’intervention précoce en fonction de critères biens précis : mobilisation de la personne, perspectives de réinsertion, possibilités de placement …

Exemple

M. V. était monteur dans une entreprise de chauffage. Victime d’un problème lombaire, il a fait appel à l’AI. Un mois après le dépôt de la demande, son conseiller met en place un stage dans le dépôt de son entreprise; parallèlement, il suit un cours d’initiation à l’informatique pris en charge par l’AI.

Ces deux mesures d’intervention précoce, ont débouché, 6 mois après le dépôt de la demande AI, sur une mesure de réadaptation visant à former M. V. au programme de gestion de stock de l’entreprise, afin de lui assurer un poste à long terme dans ce secteur de l’entreprise, mieux adapté à sa santé.

Des questions sur l'intervention précoce...

N'hésitez pas à nous contacter via notre ligne employeur au 021 925 24 14 ou par mail !